Vlada FBiH donijela je danas Odluku kojom se Federalno ministarstvo rada i socijalne politike  određuje kao nosilac Programa garancije za mlade (GzM) i imenuje koordinator iz ovog ministarstva koji će biti nosilac aktivnosti i  u implementaciji Programa Garancije za mlade u BiH u ime Vlade Federacije Bosne i Hercegovine.

Garancije za mlade (Youth Guarantee) predstavljaju političku obavezu svih vlada država članica Evropske unije da obezbijede svim mladim ljudima do 30 godina kvalitetnu ponudu za zapošljavanje, nastavak obrazovanja, praksu ili obuku i to u periodu od četiri mjeseca nakon što su postali nezaposleni ili napustili školovanje. Garancija za mlade je provjerena, inkluzivna i ambiciozna šema aktivacije koju države članice Evropske unije koriste od 2013. godine kako bi omogućile nesmetan prijelaz mladih iz škole na posao, poduprle njihovu integraciju  na tržište rada i osigurale da nijedna mlada osoba ne bude izostavljena, stoji u saopćenju Kabineta federalnog ministra rada i socijalne politike Adnana Delića.

„U skladu sa preuzetim obavezama Bosne i Hercegovine, neophodno je implementirati program Garancije za mlade u BiH, te izraditi kvalitetan plan za provođenje programa Garancije za mlade u BiH. Obzirom da se kasni sa izradom plana implementacije Garancije za mlade nama je ovo bio prioritet i jedan od prvih materijala koji smo pripremili za razmatranje na Vladi FBiH. Vlada je donijela Odluku da nosilac Programa bude naše ministarstvo i mi ćemo tu obavezu uzeti kao jednu od prioritetnih aktivnosti u Ministarstvu. Izabrali smo koordinatora pod čijim vodstvom će se izraditi i implementirati Plan garancije za mlade i krenuti u sistemsko rješavanje pitanja mladih u Federaciji“, najavio je ministar Delić.

Podsjetio je da se mladima odavno niko ne bavi na jedan sistemski urešen, dugoročno usmjeren način, te da je ovo prilika da se to promijeni i da se briga o mladima institucionalizira i formalno – pravno uobliči. Na taj  način, ističe Delić, nastojat će se mladima pružiti prilika da zaposlenje i edukacije prilikom promjena zapolenja traže u državi, ne van njenih granica.